{"id":778,"date":"2013-06-07T09:21:23","date_gmt":"2013-06-07T09:21:23","guid":{"rendered":"http:\/\/www.shukuru.fr\/?p=778"},"modified":"2023-09-16T10:01:12","modified_gmt":"2023-09-16T10:01:12","slug":"economie-approfondie","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.shukuru.fr\/?p=778","title":{"rendered":"Economie approfondie"},"content":{"rendered":"<p><strong>Les retraites<\/strong><\/p>\n<p>Le syst\u00e8me de retraite par r\u00e9partition en France pose des probl\u00e8mes de financement. Le gouvernement actuel devrait ouvrir des n\u00e9gociations \u00e0 la rentr\u00e9e prochaine (septembre 2013) afin de trouver des solutions.<\/p>\n<p>Notre syst\u00e8me est un bas\u00e9 sur la solidarit\u00e9 (les actifs payent les retraites de l&rsquo;ann\u00e9e). Mais nous sommes soumis \u00e0 une double contrainte :<\/p>\n<p>&#8211; le nombre croissant de retrait\u00e9s (vieillissement de la population due \u00e0 l\u2019allongement de l\u2019esp\u00e9rance de vie et g\u00e9n\u00e9ration du baby-boom)<\/p>\n<p>&#8211; r\u00e9ductions des cotisations salariales vers\u00e9es au syst\u00e8me de retraite en raison d\u2019une moindre progression de la masse salariale (d\u00e9formation du partage de la VA au d\u00e9triment des salaires et r\u00e9duction du nombre d\u2019actifs occup\u00e9s avec la mont\u00e9e du ch\u00f4mage et la faiblesse du taux d\u2019activit\u00e9 des personnes de plus de 50 ans ainsi que l\u2019entr\u00e9e tardive des jeunes sur le march\u00e9 du travail)<\/p>\n<p>Deux solutions (qui peuvent \u00eatre \u00ab\u00a0mix\u00e9es\u00a0\u00bb se pr\u00e9sentent : soit on sauve le syst\u00e8me par r\u00e9partition en trouvant des financement ou en r\u00e9duisant le niveau des pensions ; soit on d\u00e9veloppe un syst\u00e8me par capitalisation (syst\u00e8me individuel ou chacun \u00e9pargne pour sa retraite future. ce syst\u00e8me fait appel aux fonds de pensions).<\/p>\n<p>Chaque syst\u00e8me comporte des avantages et des inconv\u00e9nients : la r\u00e9partition est un syst\u00e8me solidaire mais qui doit faire face aux probl\u00e8mes \u00e9voqu\u00e9s plus haut et \u00e0 l&rsquo;al\u00e9a moral. Le syst\u00e8me par capitalisation ne corrige pas les in\u00e9galit\u00e9s de la vie active, un ouvrier n&rsquo;aura pas une retraite \u00e9lev\u00e9e, que faire des personnes qui n&rsquo;ont jamais travaill\u00e9 ou qui ont connu des p\u00e9riodes de ch\u00f4mage.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Quelles solutions pour sauver le syst\u00e8me\u00a0?<\/p>\n<p>On peut diminuer les d\u00e9penses en limitant le niveau des pensions<br \/>\nAinsi, si on allonge la dur\u00e9e de cotisation pour obtenir un droit \u00e0 retraite pleine, si on recule l\u2019\u00e2ge l\u00e9gal de d\u00e9part en retraite, on limite les d\u00e9penses et\/ou augmentation des recettes augmenter les pr\u00e9l\u00e8vements, ou changer l\u2019assiette des pr\u00e9l\u00e8vements, afin qu\u2019elle soit plus large. On parle de cotiser 44 ans pour obtenir une retraite compl\u00e8te et de d\u00e9sindexer les retraites (elles n&rsquo;augmenteront pas en fonction de l&rsquo;inflation)<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>En fait, la r\u00e9forme du syst\u00e8me est \u00e9galement id\u00e9ologique, avec la mont\u00e9e du lib\u00e9ralisme, les critiques sur l\u2019intervention de l\u2019Etat et sur le syst\u00e8me de protection sociale se multiplient. Ainsi, le recul de la part des salaires dans la valeur ajout\u00e9e est-il un \u00e9l\u00e9ment probant de cette th\u00e8se.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Les r\u00e9formes de 1993, 2003 et 2010<\/p>\n<p>Les r\u00e9formes engag\u00e9es\u00a0: allongement de la dur\u00e9e de cotisation ou hausse de l\u2019\u00e2ge de la retraite,\u00a0 baisse des pensions ou cr\u00e9ation d\u2019un fonds de r\u00e9serve.<\/p>\n<p>R\u00e9forme en France en 1993, hausse de la dur\u00e9e de cotisation, allongement du nombre d\u2019ann\u00e9es prises en compte pour le calcul du salaire de r\u00e9f\u00e9rence et modification du taux de remplacement.<\/p>\n<p>R\u00e9forme de 2003, concerne aussi le public, allongement de la dur\u00e9e de cotisation. D\u00e9cote et surcote<\/p>\n<p>R\u00e9forme de 2010 recul de l\u2019\u00e2ge de d\u00e9part en retraite \u00e0 taux plein de 60 \u00e0 62 ans et \u00e2ge pour partir sans d\u00e9cote 67 ans.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Les retraites Le syst\u00e8me de retraite par r\u00e9partition en France pose des probl\u00e8mes de financement. Le gouvernement actuel devrait ouvrir des n\u00e9gociations \u00e0 la rentr\u00e9e prochaine (septembre 2013) afin de trouver des solutions. Notre syst\u00e8me est un bas\u00e9 sur la solidarit\u00e9 (les actifs payent les retraites de l&rsquo;ann\u00e9e). 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